STAFF VOICE 09 人を知る
がんばった結果が数字に表れ、
最年少のチームリーダーに。
全国一の売上を目指します。
陽進堂 医薬営業部門 東京支店 2015年入社
県立広島大学 理学系 卒業
業務内容
MRとして育薬も意識し、
チームを束ねます。
MR(医薬情報担当者)として医療現場に必要な医薬品情報を提供しています。自社医薬品はもちろんのこと、副作用に関する活動も重要な仕事です。大学病院から調剤薬局まで、様々な得意先を担当しています。チームリーダーとしてマネジメント業務も担っています。メンバーの相談に乗ったり、タスクを共有したりしながらサポートしています。MRと現場同行もしますが、「〇〇さんは日頃からよくやってくれているよ」と得意先から褒めて頂けた際にはチームの成長を実感でき大きな喜びを感じます。
やりがい
その先にいる患者さんの
QOL向上に貢献できる。
がんばったことが売り上げの数字に表れることで奮起できます。陽進堂は年齢にかかわらず、成果をしっかりと評価してくれます。わたしは6期連続で計画数字を達成し、入社4年目にしてチームリーダーに任命されました。現状、社内で一番若いチームリーダーです。もちろん、生命関連製品である医薬品を扱うからこそ、自分の業務が結果として患者さんのQOL向上に繋がるところにもやりがいを感じています。医薬品の最終的なユーザーは患者さんです。MRは患者さんと直接話す機会はないですが、ドクターをはじめとした医療機関の方々の先にいらっしゃる患者さんを意識するように心がけています。
今後の目標や将来像
メンバーと共に成長し、
多くの得意先の
役に立ちたい。
目標はチームで全国トップセールスです。部下にも良い成績を上げてもらえるようサポートしています。チームメンバーと共に成長することでより多くの得意先の役に立つことができるようになりたいです。直近の新製品に関して、チームとしても首都圏エリアで良い成績を出せました。将来は、支店長になって全国トップの支店を作りたいです。
就活生へ一言
なくてはならない企業を目指す一員に。
MRは医療現場に貢献できるやりがいのある仕事です。その中でも当社はジェネリック医薬
品、輸液・透析製品、バイオシミラーの領域に力を入れ、世の中になくてはならない企業 を目指しています。みなさんも就職活動を通じて自己分析をし、自身を見つめ直されてい ることかと思います。その結果が当社と重なったのであれば、ぜひ、陽進堂で一緒にがん ばりましょう。